LITALICOワークスがおすすめの３つのポイント
LITALICOワークスは、就労に悩みを抱える方々に向けて多角的な支援を提供するサービスです。
全国に展開する拠点の多さ、心理的側面からアプローチする自己理解支援、そして就職後の定着支援に至るまで、利用者が長く安心して働き続けるためのサポートが丁寧に整えられています。
どのような支援機関を選べば良いか迷っている方にとって、LITALICOワークスの特徴はとても参考になるはずです。
今回は、その中でも特に注目すべき3つのポイントをご紹介します。
それぞれの特長がどのように就労に役立つのかを、具体的にお伝えしていきますので、就職活動に不安を感じている方はぜひ最後まで読み進めてみてください。
あなたに合った選択肢がきっと見つかると思います。
| ポイント | 内容 | 他社との違い |
| 全国展開 | 全国100拠点以上、どこでも通いやすい | 地方でもアクセス可能な支援機関 |
| 自己理解支援 | カウンセリングで自分を深く知る | 心理支援型プログラムの充実度が高い |
| 定着支援 | 就職後のサポートが6ヶ月以上続く | 定着支援が長期にわたり安心感が高い |
ポイント１・全国に100拠点以上！どこでも通いやすい就労支援
LITALICOワークスは、全国に100ヵ所以上の事業所を展開しているため、地方に住んでいる方でもアクセスしやすいのが大きな魅力です。
支援機関の多くは都市部に集中しがちですが、LITALICOワークスは全国にネットワークを広げており、住んでいる地域を問わず同じレベルの支援を受けられます。
これにより、引っ越しや移動の負担を最小限に抑えながら、就労支援を受けられるという利便性があります。
また、地域ごとに就労の傾向や求人の特徴を熟知したスタッフが在籍しているため、より現実的かつ効果的なアドバイスが受けられるのも特長です。
支援の質が統一されていることも安心材料のひとつであり、地方にお住まいの方にとって心強い存在です。
ポイント２・“自己理解”を深める支援で本当に合う職場を見つけやすい
就職を成功させるうえで、自分自身の強みや弱みをしっかりと理解することは非常に大切です。
LITALICOワークスでは、丁寧なカウンセリングを通じて「自己理解」を深める支援が行われており、単にスキルを習得するだけでなく、その人らしさを大切にした就労支援が提供されています。
たとえば、過去の経験を振り返るワークや、価値観を見つめ直す時間などを通して、自分にとって無理なく続けられる仕事がどんな職場かを明確にしていきます。
心理的なサポートも充実しており、精神面での安定を図るプログラムも数多く用意されています。
自分に合った職場で長く働くためには、自分自身を知ることが第一歩です。
そのための仕組みが整っている点が、LITALICOワークスの大きな特長です。
ポイント３・就職後の「定着支援」が続くから安心して働ける
LITALICOワークスでは、就職した後のサポートも非常に手厚く、6ヶ月以上の「定着支援」が標準で行われています。
働き始めてから生じる悩みや不安を一人で抱えずに済むように、定期的な面談や相談の場が設けられており、必要に応じて職場との調整や助言もしてくれます。
就職はゴールではなくスタートという考え方に基づいているため、職場での人間関係や業務の内容に関する問題が起きても、その都度しっかりとサポートが受けられます。
多くの人がつまずきやすい「定着」の段階に手を差し伸べてくれる体制は、他社の就労支援機関と比べても安心感が段違いです。
仕事を始めた後も孤立せず、心の支えを持ちながら働き続けられる環境が整っているのは、大きな安心材料になります。
個別支援でここまで変わる！LITALICOワークスの３つの特徴
LITALICOワークスは、一人ひとりの個性や課題に合わせた「個別支援」を強みにしている就労支援機関です。
誰かと同じ方法ではなく、その人に合ったアプローチを徹底することで、利用者の成長と変化を着実に引き出しています。
発達障害、精神障害、知的障害など、多様な障害を抱える方が安心してステップアップできるよう、丁寧なカウンセリングやビジネスマナーの講座、さらには職場実習といった実践的な機会も豊富に用意されています。
中でも注目したいのは、支援が一時的なものではなく、就職後も継続されることです。
こうした支援が、実際の就労場面で活かされ、「できるかも」という自信につながっていくのです。
ここでは、LITALICOワークスならではの3つの特徴について、詳しくお伝えします。
| 支援内容 | 期待できる変化 | 利用者の声（要約） |
| カウンセリング | 自己分析力が高まる | 「話すことで自分を理解できた」 |
| ビジネス講座 | 職場対応力がつく | 「敬語や報連相が自然にできるように」 |
| 職場実習 | 実践的な働き方を体験 | 「本番前に練習できて安心だった」 |
メリット１・発達障害や精神障害など多様な障害に対応したプログラム
LITALICOワークスでは、発達障害や精神障害、知的障害、身体障害など、さまざまな特性を持つ方への支援を行っています。
すべての人が同じ方法で成長するわけではないという考えに基づき、利用者一人ひとりの状態や希望に応じたプログラムが設計されています。
たとえば、発達障害のある方にはスケジュール管理や感覚過敏への配慮を取り入れたり、精神障害のある方には無理のないペースで通所できる柔軟なスケジュールが用意されたりしています。
支援スタッフは福祉・心理・教育などの専門知識を持ち、実際の困りごとを丁寧にヒアリングした上でプログラムを調整してくれます。
こうした対応の積み重ねが、利用者自身の安心感や自立への意欲につながっていくのです。
メリット２・カウンセリングやビジネススキル講座など実践的な内容
LITALICOワークスのプログラムの大きな魅力は、机上の学びだけでなく実際に役立つスキルを身につけられる点です。
たとえばカウンセリングでは、自分の強みや苦手なことを言語化する力を育てることで、面接時や職場での自己表現がしやすくなります。
また、ビジネスマナー講座では、敬語や報連相の仕方、職場での人間関係の築き方など、すぐに使えるスキルを身につけることができます。
さらに、こうした講座はグループワーク形式で行われることも多く、他の利用者とのコミュニケーションを通じて実践的に学べる環境が整っています。
社会人経験が少ない方でも、安心して自信をつけながら就労に向けた準備が進められるのは、大きな安心材料となります。
メリット３・就労後も面談やフォローが継続される体制がある
多くの支援機関では、就職がゴールとなりがちですが、LITALICOワークスは「定着して働き続けること」をゴールと考えています。
そのため、就職後も6ヶ月以上にわたり、定期的な面談やサポートが継続される体制が整っています。
実際の職場で起こりがちなトラブルやストレスを一人で抱え込まずに済むよう、スタッフが状況をヒアリングしながら、必要に応じて職場と連携してくれるケースもあります。
こうした継続的なフォローによって、働くことへの不安が軽減され、自信を持って仕事に取り組むことができます。
就職はスタートに過ぎないという視点で、本人の「続けたい」という気持ちに寄り添ってくれる仕組みは、利用者にとって非常に心強い支えとなります。
LITALICOワークスのデメリット｜こんな人には合わないかも
LITALICOワークスは幅広い支援で知られていますが、どんなに優れたサービスでも万人に完璧にフィットするとは限りません。
たとえば、短期間での就職を目指している方や、ITや専門職など特定分野に強みを持つ方にとっては、プログラムの内容や進行スピードに物足りなさを感じることがあるかもしれません。
また、拠点ごとにサービスの提供状況やスタッフの構成に差があるため、場所によっては希望通りのサポートが受けにくい場合もあります。
ただし、こうした課題は事前の見学や併用支援の活用で解決できることも多いため、自分に合ったスタイルを見極めることが大切です。
ここでは、LITALICOワークスの注意点とも言える「デメリット」について、具体的に3つの視点からご紹介します。
| デメリット | 理由 | 解決策 |
| 短期で働きたい人には不向き | プログラムが中長期型 | 転職エージェントとの併用が◎ |
| 拠点により質に差あり | スタッフ構成・規模に差がある | 見学・体験で事前確認を |
| IT志向の人には物足りないことも | 特化したスキル支援が少ない | IT特化型支援（例：Neuro Dive）併用も検討 |
デメリット１・すぐに働きたい人には準備期間が長く感じることも
LITALICOワークスは一人ひとりに合わせた丁寧な支援を提供する反面、しっかりとした自己理解や実習などを経てから就職に進むスタイルをとっています。
そのため、すぐに働き始めたいと考えている人にとっては、「もっと早く就職したかった」と感じることもあるかもしれません。
特に、生活のために短期間で収入を得たいという方や、転職活動を急いでいる方には、スピード感に物足りなさを覚える可能性があります。
ただし、準備にしっかり時間をかけることで、就職後に長く安定して働き続けられるというメリットもあります。
短期と長期、それぞれの目的を明確にし、必要に応じて転職エージェントなど他のサービスとの併用を検討すると、より効果的に利用できます。
デメリット２・場所によっては満員で待機になる可能性がある
LITALICOワークスは全国に多くの拠点がありますが、地域によっては申し込みが集中しやすく、定員オーバーとなってしまうケースもあるようです。
とくに都市部では利用希望者が多く、空きが出るまでに時間がかかる場合もあります。
また、拠点によってスタッフの人数や設備に差があるため、サポートの手厚さや雰囲気に違いを感じることもあります。
ただし、こういった不安は、見学や体験利用を通じて事前にしっかりと確認することである程度解消できます。
気になる拠点がある場合は、まず問い合わせをして見学を申し込むのがおすすめです。
実際の現場を自分の目で確かめることで、「ここなら大丈夫」と納得して通うことができるようになります。
デメリット３・一部の専門職やIT分野には物足りなさを感じる場合も
LITALICOワークスの支援は基礎的な就労スキルの習得に強みがありますが、ITやクリエイティブなどの専門スキルを高めたい方にとっては、物足りなさを感じることがあるかもしれません。
たとえば、プログラミングやWebデザインのような高度な技術を学びたい方にとっては、特化した支援が少ないため、希望に合わないと感じることもあります。
そんな時は、Neuro DiveなどIT分野に特化した別の支援サービスと併用するのも一つの方法です。
LITALICOワークスで基礎力や生活リズムを整えつつ、専門スキルは他のプログラムで補完することで、より実践的で幅広いキャリア形成が可能になります。
自分の目標に応じて柔軟に選択することが、後悔しない支援選びのコツです。
実際の声から見えてくるLITALICOワークスの良い口コミ・悪い口コミ
| カテゴリ | 実際の声（要約） | 感じたメリット・デメリット |
| 良い口コミ | 「面接練習が役立ち、自信に」 | 実践力がつく支援内容 |
| 良い口コミ | 「日々通って生活リズムが整った」 | 通所習慣が安定に直結 |
| 良い口コミ | 「人間関係の練習になった」 | ソーシャルスキルの向上 |
| 悪い口コミ | 「拠点によってスタッフの対応に差」 | スタッフの質のバラつき |
| 悪い口コミ | 「パソコン環境が古くて不便」 | 設備面の改善が必要 |
良い口コミ１・「面接練習が本番に直結した」「緊張がやわらいだ」
良い口コミ２・「通うことで生活リズムが整って、体調も安定した」
良い口コミ３・「職場実習で働ける自信がついた」
良い口コミ４・「周囲と比較しなくていい空気があった」
良い口コミ５・「相談できる人がいるだけで心が軽くなった」
悪い口コミ１・「スタッフによって支援の質にばらつきがある」
悪い口コミ２・「PCが古くてやりたいことが制限された」
悪い口コミ３・「自分のペースで進められずプレッシャーを感じた」
悪い口コミ４・「受け身だと進展が少ない。自分から動く必要あり」
悪い口コミ５・「週５通所が難しい人にはちょっときつい」
利用して見えた！LITALICOワークスがもたらす変化と効果
LITALICOワークスを利用することで、働くことへの不安や自信のなさ、人間関係の苦手意識など、さまざまな悩みに対して実感できる「変化」が得られます。
たとえば、働いた経験がない方でも、実習や講座を通じて就職に必要なスキルを身につけ、現実的な目標を持って前進することができます。
また、自分の強みや苦手な部分を正しく理解できるようになることで、就職活動が「漠然とした不安」から「自分に合った仕事を探す具体的な行動」へと変わっていきます。
LITALICOワークスの支援は、一人ひとりの状況に合わせてカスタマイズされており、表面的な成功よりも「長く働き続けられること」に重きを置いています。
実際の利用者の声からも、その効果と信頼性の高さがうかがえます。
| 利用前の状態 | 支援を受けた内容 | 利用後の変化 |
| 働くことに不安がある | 自己理解支援・模擬面接 | 面接に対する自信がついた |
| 対人関係が苦手 | コミュニケーショントレーニング | 人と接することへの抵抗が減った |
| 就職経験がない | 実習＋就職準備講座 | 自分に合った職場に内定獲得 |
働く前に自分の強み・弱みがわかるようになる
LITALICOワークスの支援の中でも特に多くの方が変化を感じるのが「自己理解」です。
働く前に自分の強み・弱みを明確にしておくことで、自分に合った職場選びや応募先の選定がしやすくなり、就職活動そのものがスムーズになります。
たとえば、得意なこと・苦手なこと、どんな環境であれば力を発揮しやすいかといった視点を、ワークやカウンセリングを通じて明らかにしていくことで、職場でのミスマッチを未然に防ぐことができます。
また、この過程で自分への理解が深まることによって、他者に対して自分を説明する力も育ち、面接時の自己PRや志望動機の作成にも自信が生まれます。
結果として、自分らしく働くための第一歩がしっかりと築かれていくのです。
| 利用前の悩み・状態 | 支援内容 | 得られた変化 | 将来的な効果 |
| 「自分の強みがわからない」 | 自己理解ワーク・アセスメント | 自分の特性・得意なことに気づけるようになる | 志望職種や働き方が明確になる |
| 「働きたいけど怖い」 | 模擬面接・職場体験 | 面接・実習を重ねて徐々に自信がついてくる | 不安なく就職活動に臨める |
| 「人間関係が苦手」 | コミュニケーション講座 | 相手との距離感を掴めるようになる | 職場での人間関係トラブルを回避しやすくなる |
| 「生活リズムが乱れている」 | 通所スケジュールの導入 | 朝起きて外に出る習慣ができる | 社会生活のリズムが身につく |
| 「社会経験がない」 | 実務形式の訓練・グループワーク | チームで協力する感覚や仕事の流れがわかる | 就職後の「即戦力」感をもって動けるようになる |
| 「失敗経験がトラウマ」 | 成功体験の積み重ね・失敗後の振り返り支援 | 小さな成功を通じて“できた”が増えていく | 自己肯定感の回復 →長期的な社会参加へ |
自己理解が深まることで「働く意味」が明確になる
LITALICOワークスの支援の中で「働く意味」を見出せたという声はとても多いです。
ただ仕事に就くだけでなく、自分がなぜ働くのか、どんな働き方を望んでいるのかが明確になることで、就職後の充実感も大きく変わってきます。
自分自身の価値観や人生における目的と働くことを結びつけて考えられるようになると、毎日の仕事にやりがいや意味を感じやすくなります。
これは自己理解を深めたからこそ得られる変化であり、就職活動を通して得た最も重要な「気づき」と言えるかもしれません。
「働けるかも」と思えるきっかけが増える
LITALICOワークスでは、実習や模擬面接、ワークショップなど実践的な経験を通して「働けるかも」と思える瞬間が積み重なっていきます。
最初は不安や緊張が大きかった方でも、小さな成功体験を繰り返すうちに少しずつ自信が芽生えてきます。
「できた」という実感を持てると、それだけで次の行動に踏み出しやすくなりますし、前向きな気持ちで日々を過ごせるようになります。
無理なく段階を踏んでいける支援体制が、安心感と挑戦心の両方を育ててくれます。
人との関わり方が前向きに変化する
コミュニケーションが苦手な方でも、LITALICOワークスの講座を通じて少しずつ人との関わりに自信を持てるようになります。
特に、相手の気持ちを考えたり、適切な距離感を学んだりする実践的な練習が多く、職場での人間関係にも良い影響を与えます。
自分の思いを適切に伝える力がつくことで、誤解やトラブルも防ぎやすくなり、働き続けるうえでの大きな支えとなります。
生活リズムが整い、体調やメンタルも安定する
通所を習慣にすることで、朝起きるリズムや外出のペースが自然と整っていきます。
働くにはまず生活リズムが大切ですが、一人ではなかなか難しいこの部分も、LITALICOワークスなら無理なくサポートしてくれます。
継続的な支援があることで、体調やメンタル面も安定しやすくなり、就労に向けた土台作りとして非常に効果的です。
就職後も「一人じゃない」安心感がある
就職した後も定期的な面談や相談が受けられるLITALICOワークスの支援体制は、多くの利用者にとって安心材料になっています。
問題が起きたときに一人で抱え込まず、すぐに相談できる環境があることは、長く働き続けるためにとても重要です。
サポートが途切れないことで「自分は見守られている」という実感が持て、心の安定にもつながっていきます。
費用面も安心！LITALICOワークスの料金と補助制度
LITALICOワークスの支援サービスは、費用面でも安心して利用できる仕組みになっています。
多くの方が不安に感じるのが、「どれくらいお金がかかるのか」という点ですが、実際にはほとんどの利用者が自己負担なしで利用できています。
これは、国の制度に基づき自治体が就労移行支援の費用を負担してくれるためで、収入や家族構成などに応じて判断されます。
たとえば、収入が一定以下であれば費用は原則無料となり、生活保護や障害年金を受給している方も安心して支援を受けることが可能です。
また、拠点によっては交通費の補助や昼食の提供なども行われており、通所時の経済的な負担をさらに軽減する工夫がされています。
こうした制度が整っていることで、経済的な理由から支援を諦める必要がなくなり、多くの方にとって大きな後押しとなっています。
| 項目 | 内容 | 備考 |
| 利用料金 | 原則無料 | 9割以上の人が自己負担なし |
| 交通費補助 | 拠点によって支給あり | 自治体の制度で異なる |
| 昼食提供 | 一部拠点で無料提供あり | 事前確認が必要 |
原則自己負担なしで利用可能
LITALICOワークスの利用料金は、原則として無料です。
実際に利用している人の9割以上が、自治体の補助制度によって費用を一切負担していません。
これは、就労移行支援が国の制度として位置づけられており、対象となる人に対しては自治体が全額もしくは大部分の費用を負担してくれるからです。
申請にはいくつかの手続きが必要ですが、LITALICOワークスではその申請サポートも丁寧に行われているため、手続きが初めての方でも安心です。
利用希望者はまず最寄りの拠点に相談することで、自身が対象になるかどうかの確認や、必要な書類の案内を受けることができます。
費用面が心配で一歩踏み出せなかった方にとって、この「原則無料」という仕組みは非常に大きな安心材料になっていると言えるでしょう。
多くの場合、自治体の判断で全額負担。交通費や昼食の補助もあり
LITALICOワークスの利用において、経済的な負担を軽減するための制度は非常に充実しています。
多くのケースで、自治体が利用料金を全額負担してくれるため、就労支援サービスにかかる直接的な費用は発生しません。
さらに、拠点によっては通所にかかる交通費が支給される場合もあり、毎日の通所にかかる費用の心配も和らぎます。
これは各自治体の判断によるため、拠点ごとに補助内容が異なる点には注意が必要ですが、事前に確認することで無理なく利用を始めることができます。
また、一部の拠点では昼食を無料で提供しているところもあり、食事の面でもサポートが受けられるのは嬉しいポイントです。
これらの補助制度があることで、経済的な負担を最小限に抑えながら、安心してステップアップの準備ができる環境が整っているのです。
LITALICOワークスは安心して通い続けられる３つの理由
LITALICOワークスが多くの利用者から信頼されている理由のひとつに、「安心して通い続けられる環境」が整っていることが挙げられます。
就労支援を受けたいけれど、「体調が不安定で続けられるか心配」「人と話すのが苦手でなじめるか不安」「就職してからうまくやっていけるか想像できない」といった悩みを抱える方は少なくありません。
LITALICOワークスでは、そうした不安をひとつずつ丁寧に受け止め、無理のないペースで支援を進めていけるような仕組みが用意されています。
専門スタッフが初回面談から親身に話を聞いてくれることに加えて、通所後も体調や心の状態に合わせた柔軟な対応が可能です。
ここでは、LITALICOワークスが「通い続けやすい」と評価される３つの理由をご紹介します。
| 不安要素 | サポート内容 | 安心できるポイント |
| 通い続けられるか不安 | 自分のペースで通所OK | 毎日通えなくても大丈夫 |
| 就職後が心配 | 定着支援あり | 働きながら相談できる仕組み |
| 話しづらい悩みがある | 専門の相談員が常駐 | 気軽に話せる雰囲気がある |
理由１・初回面談からしっかり話を聞いてくれる体制
初めてLITALICOワークスを訪れたとき、「自分のことをわかってくれるかな」「無理なことを強制されないかな」と不安を抱く方は少なくありません。
そんな気持ちに寄り添ってくれるのが、初回面談での丁寧なヒアリングです。
利用者の背景や悩み、希望する働き方などをしっかりと聞いてもらえることで、「ここなら信頼して話してもいい」と感じられる人が多いのです。
また、無理のない通所ペースや支援内容を一緒に考えてくれる姿勢があるため、安心してスタートを切ることができます。
話しやすい雰囲気づくりにも力を入れており、緊張しがちな方でも徐々に心を開けるようになるのが特長です。
こうした「受け止めてもらえる環境」があるからこそ、多くの方が継続して通うことができているのです。
理由２・日々の体調管理もサポートしてくれる安心感
LITALICOワークスでは、単に就職を目指すだけでなく、日々の体調や気分の変化にも目を向けた支援を行っています。
通所する中で「今日は少し気が重いな」と感じたときにも、スタッフがさりげなく声をかけてくれたり、無理せずに取り組めるプログラムへ変更したりと、柔軟な対応が可能です。
特に精神的な不調を抱える方にとっては、この「気にかけてもらえる安心感」が継続の鍵になります。
自分のペースを大切にしながら、少しずつ社会との関わりを取り戻していける環境が整っているため、長期的に通い続けることが難しく感じていた方でも、自信を持って一歩を踏み出せるようになります。
無理のないペースで「できること」が増えていく喜びを感じられる支援体制です。
理由３・「働けた後のこと」まで見据えた支援設計
LITALICOワークスの支援は、就職をゴールにせず「働き続けること」までをしっかりと見据えています。
多くの就労支援機関では、就職が決まった時点で支援が終了してしまうこともありますが、LITALICOワークスではその後も定期的に面談を行い、働きながらの悩みに寄り添ってくれます。
たとえば、「人間関係がうまくいかない」「業務の量が多くて不安」など、就職後に出てくる課題に対しても具体的なアドバイスや職場との調整支援が受けられるため、離職のリスクを抑えながら安定した就労が可能になります。
このように、入所から就職後まで一貫してサポートしてくれる体制があることで、「一人じゃない」という心強さを感じられるのです。
安心して通い続け、安心して働ける環境がここにはあります。
退会や辞めたいと思った時の対応｜LITALICOワークスの退会ガイド
LITALICOワークスを利用する中で、通所を続けることが難しくなったり、「自分には合わないかも」と感じたりすることは誰にでも起こりうることです。
大切なのは、そういった気持ちを一人で抱え込まず、早めに相談することです。
LITALICOワークスでは、利用者の状況や気持ちに丁寧に寄り添い、必要であれば一時的にお休みを取る、または他の支援機関を紹介するなど柔軟な対応を行っています。
就職が決まり、次のステップに進む場合も円満な退所ができるようサポート体制が整っています。
退会することは決して後ろ向きなことではなく、本人の成長や選択の一環として前向きに受け止められます。
ここでは、退会を検討した時に知っておきたい対応方法や流れについてご紹介します。
| ケース | よくある理由 | 対応方法 |
| 通所が難しくなった | 体調や家庭の事情 | 相談のうえ無理せず一時休止も可 |
| サービスが合わなかった | 内容が期待と違った | 他支援機関紹介などで柔軟対応 |
| 就職が決まった | 次のステップへ進むため | 円満退所と報告手続きで完了 |
方法１・まずは担当者としっかり話し合う
退会や利用終了を考えたとき、まず最初にすべきことは担当スタッフとの話し合いです。
LITALICOワークスでは、利用者の意向を尊重しながら、現在の状況や困っていること、希望などを丁寧にヒアリングしてくれます。
通所が難しい理由が体調やメンタル面の不調であれば、一時的にペースを落とす方法や通所回数を減らすなど、柔軟な支援プランの見直しを提案してもらえることもあります。
何か不安や不満があっても、話すことで解決の糸口が見つかることが多く、退会を即断する前にまず相談することで、納得のいく選択がしやすくなります。
誰にでも環境や気持ちの変化はあるもの。
だからこそ、まずは一人で悩まず、信頼できる担当者に自分の気持ちを伝えてみることが大切です。
方法２・地域の支援機関との連携でスムーズな対応が可能
もしLITALICOワークスの支援が自分に合っていないと感じた場合でも、他の支援先への橋渡しがスムーズに行える体制が整っているのが特長です。
LITALICOワークスは各地域の就労支援機関や医療・福祉サービスと連携しており、希望に応じて別の機関への紹介を受けることができます。
「ここじゃないかも」と思ったときも、すぐに路頭に迷う心配がなく、次のステップに進む道筋が見えていることで安心して選択ができるのです。
紹介先も利用者の希望や適性に合わせて選ばれるため、「より合う場所に出会えた」という声も少なくありません。
退会という選択も「成長の一部」として前向きに捉えられるような支援がされているのがLITALICOワークスの強みです。
方法３・次のステップに向けた相談も継続して受けられる
就職が決まり、LITALICOワークスを卒業することになった場合も、退所後の相談体制が用意されているため安心です。
利用終了後すぐにすべてのサポートが終わるのではなく、必要に応じてフォロー面談や電話での相談を受けることができます。
たとえば、新しい職場での人間関係に悩んだ時や、環境の変化に戸惑った時など、就職後のリアルな悩みを共有できる環境があることは非常に心強いです。
また、再度支援が必要になった場合の再利用についても柔軟に対応してくれるため、長期的な視点でのサポートが得られます。
退会は「終わり」ではなく、「次のステップの始まり」です。
LITALICOワークスはその一歩を見届け、見守ってくれる存在として、利用者に寄り添い続けてくれます。
登録から利用開始までの流れとスムーズに進めるコツ
LITALICOワークスを利用するには、いくつかのステップを踏む必要がありますが、初めての方でも安心して進められるように丁寧な案内とサポートが用意されています。
最初はWebや電話での相談予約から始まり、その後に見学や体験を通して実際の雰囲気を知ることができます。
さらに、正式に利用するためにはお住まいの市区町村での手続きが必要ですが、その際も事前に必要書類や進め方についてアドバイスがもらえるため、不安なく進めることができます。
それぞれの段階で「どうしたらスムーズにいくか」を知っておくことで、無理なく利用開始までたどり着けるはずです。
ここでは、登録から利用開始までの流れを3つのステップに分けて詳しくご紹介します。
| ステップ | 内容 | スムーズに進めるコツ |
| ① 相談予約 | Web・電話から可能 | 平日昼間がつながりやすい |
| ② 見学・体験 | プログラム参加もOK | 質問は遠慮なく！ |
| ③ 自治体手続き | 福祉窓口で申請 | 必要書類は事前に確認 |
登録方法１・まずはWebから無料相談・見学予約
LITALICOワークスの利用を検討する際、最初のステップとなるのが「無料相談」の予約です。
Webサイトのフォームや電話から申し込みが可能で、特にWeb予約は24時間いつでも受付しているため、思い立ったタイミングで手続きができます。
電話での予約を希望する場合は、平日の日中がつながりやすい時間帯とされています。
相談では、利用にあたっての不安や希望をじっくり話すことができるので、悩みや気になる点がある場合は遠慮せず伝えてみましょう。
専門のスタッフが一人ひとりの状況に合わせて丁寧に対応してくれるので、初めての方でも安心して一歩を踏み出すことができます。
この最初の相談が、LITALICOワークスでの支援の第一歩になります。
登録方法２・体験利用で「合うかどうか」を事前に確認
相談後におすすめされるのが、LITALICOワークスのプログラムに実際に参加してみる「体験利用」です。
見学だけでなく、支援プログラムの一部に参加することも可能なので、どんな雰囲気でどんな人が関わっているのかを実際に感じられる良い機会になります。
体験中は、支援内容や日々のスケジュール、通所のしやすさなどをじっくり観察でき、スタッフとも直接話すことができるため、「ここなら続けられそうか」という視点で確認していくと良いでしょう。
疑問や不安がある場合は、その場でスタッフに遠慮なく質問してみることが大切です。
事前に体験を通して納得した上で進められるため、後々のミスマッチを防ぐことにもつながります。
登録方法３・市区町村の福祉窓口での手続きを経て正式利用
体験利用を経て「ここで支援を受けたい」と感じたら、次はお住まいの自治体の福祉窓口で利用申請を行います。
LITALICOワークスは「就労移行支援事業所」として福祉サービスに該当するため、利用には市区町村での手続きが必要となるのです。
申請には本人確認書類や医師の診断書などの提出が必要になる場合もあるため、事前に必要書類を確認して準備を整えておくとスムーズです。
この手続きが完了すれば、晴れて正式にLITALICOワークスの支援を受けることができます。
自治体での手続きは少し緊張するかもしれませんが、LITALICOのスタッフが事前に流れを説明してくれるほか、同行サポートもあるので安心して進められます。
「すべての人に働く喜びを」LITALICOワークスの運営会社紹介
| 会社名 | 株式会社LITALICO |
| 本社住所 | 東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15F |
| 代表者名 | 長谷川 敬起 |
| 設立年月日 | 2005年12月 |
| 資本金 | 3億7,900万円 |
| 事業内容 | 就労移行支援、教育支援、福祉サービス事業など |
こんな人にはこんなサービス｜状況別おすすめ就労支援
就労支援と一口に言っても、その人の状況や希望によって最適なサービスは異なります。
「すぐに働きたい」「自分に合った働き方を見つけたい」「ITスキルを身につけたい」など、目指すゴールや抱える悩みによって、選ぶべき支援先は変わってくるのです。
今回は、さまざまな状況に応じておすすめできる就労支援サービスをまとめました。
それぞれの支援機関がどんな特徴を持ち、どんな方に合っているのかを理解することで、自分にとって本当に役立つ選択肢を見つけやすくなります。
たとえば、スピード感を重視したい方には民間の転職支援が向いているかもしれませんし、時間をかけて自分を見つめ直したい方には福祉的支援の方が合うかもしれません。
ぜひ、自分の現状や希望に照らし合わせながら参考にしてみてください。
| 状況 | おすすめサービス | 理由・特徴 |
| 短期間で就職したい | dodaチャレンジ | 企業とのマッチングが早い |
| 自己理解を深めたい | LITALICOワークス | 特性に合わせた支援が充実 |
| 障害特化で就職を目指したい | atGP | 求人もサポートも豊富 |
| 働きながらスキルを身につけたい | ミラトレ | 実務型プログラムが魅力 |
| IT・データ系を学びたい | Neuro Dive | 専門職支援に特化した講座あり |
dodaチャレンジ｜企業とのマッチングを重視するなら
dodaチャレンジは、早期就職を目指す方に向いている障害者専門の転職サービスです。
求職者と企業とのマッチングが非常にスピーディーで、1〜2ヶ月以内に内定が決まることも珍しくありません。
キャリアアドバイザーによる面談では、過去の職歴や希望条件をもとに適切な求人を提案してもらえ、自分一人では気づけなかった可能性に出会えるのも魅力です。
また、書類作成や面接対策などのサポートも充実しているため、はじめて転職活動をする方や、自信のない方にも安心です。
企業との関係性も深く、障害への配慮がある求人を多数紹介してくれるのも安心材料のひとつです。
とにかくスピード感を持って動きたいという方には、とても相性が良いサービスだと思います。
→dodaチャレンジ アフィリリンクを貼る
関連ページはこちら：「dodaチャレンジ 口コミ」へ内部リンク
LITALICOワークス｜自分に合う働き方を模索中の人に
LITALICOワークスは、「働きたいけど何が向いているかわからない」「一歩踏み出すのが不安」という方にぴったりの就労支援サービスです。
利用者一人ひとりの個性や特性を尊重した支援が行われ、自己理解を深めるためのカウンセリングやアセスメント、職場体験などが充実しています。
無理に「働かされる」のではなく、自分のペースで少しずつ進んでいける環境が整っているのも特徴です。
発達障害や精神障害など、さまざまな背景を持つ方に対応した柔軟なプログラムが用意されており、安心して利用できます。
「本当に自分に合った働き方を見つけたい」という思いを持つ方には、LITALICOワークスが最も心強い伴走者になってくれるはずです。
→LITALICOワークス アフィリリンクを貼る
ランスタッド｜グローバルな働き方に関心がある人向け
ランスタッドは、外資系企業や海外展開をしている企業の求人が豊富なことが特徴の就労支援サービスです。
英語力を活かしたい方や、グローバルな環境でキャリアを築きたいと考えている方にとって、他にはない魅力的な選択肢となります。
また、職種の幅も広く、事務系・技術系から営業、IT、クリエイティブ職まで多岐にわたる求人が揃っています。
障害者雇用枠でもこうした高い専門性を求める企業が多く登録されており、ステップアップを目指す方に向いています。
キャリア相談も丁寧で、希望を尊重しながら中長期的な視点で働き方を提案してくれる点も信頼できます。
→ランスタッド アフィリリンクを貼る
atGP｜職種や年収にこだわって選びたい人へ
atGPは、障害者雇用専門の求人サイトとして圧倒的な求人数と多様な職種を誇ります。
「自分に合った仕事を選びたい」「今よりも収入を上げたい」「キャリアを諦めたくない」という方にとって、最適な選択肢になるでしょう。
企業の情報も細かく掲載されており、障害への配慮内容や働き方の特徴なども事前に確認できるため、入社後のギャップを減らすことができます。
また、面接対策や職場見学などのサポートもあり、就職活動が不安な方でも安心して利用できます。
年収や職種にこだわって就職活動を進めたい方には、非常に頼れるサービスです。
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ミラトレ｜実務スキルをしっかりつけたい人にぴったり
ミラトレは、働きながらスキルを習得したい方に向いている就労移行支援サービスです。
オフィスでの実務を模したプログラムが豊富で、グループワークや個別課題を通じて、実際の仕事に近い感覚を持ちながら訓練を積むことができます。
報連相や書類作成、データ入力など、就職後に必要となる基本スキルが自然と身につく構成になっており、「いざ働くとなった時の不安が減った」との声も多く聞かれます。
また、就職後もフォロー体制が整っており、定着支援も受けられる点が安心です。
「経験が少なく不安」「でも、ちゃんと働きたい」そんな思いを抱える方にぴったりの支援が受けられるサービスです。
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LITALICOワークスのよくある質問
利用には障害者手帳が必要ですか？
LITALICOワークスでは、障害者手帳をお持ちでない方でも利用できるケースがあります。
たとえば、医師の診断書や意見書があれば、自治体の判断によって「就労移行支援」の対象となる場合があります。
実際、精神疾患や発達障害の診断を受けていながらも手帳を持っていない方が、相談支援専門員と連携して利用に至った例も多数あります。
もちろん、手帳があればスムーズに手続きが進むこともありますが、持っていないからといってすぐに諦める必要はありません。
まずは、お住まいの市区町村の福祉窓口や、LITALICOワークスのスタッフに相談してみることが大切です。
利用条件は地域によっても若干異なるため、自分の状況に合わせた確認が必要になります。
どのくらいの通所頻度が求められますか？
通所頻度については、一律に「この日数が必須」という決まりがあるわけではありません。
LITALICOワークスでは、利用者一人ひとりの体調や生活リズムに応じて、無理のない頻度からスタートできるよう柔軟に対応しています。
たとえば、最初は週1〜2回の短時間通所から始め、徐々に週3〜4回、最終的に週5日の通所を目指す方もいます。
重要なのは、自分に合ったペースで無理なく通い続けられることです。
また、在宅支援やリモートプログラムを組み合わせることも可能な場合があるため、対面での通所が難しい時期にも対応できるのが魅力です。
最終的には、就職に向けた生活リズムを整えることを目標に、個別支援計画のもとでスケジュールが組まれます。
就職支援はどこまでしてくれますか？
LITALICOワークスの就職支援は、単なる求人紹介にとどまりません。
まずは自己理解を深めるカウンセリングや適性評価を通して、自分に合った職種や働き方を一緒に考えていくところから始まります。
その後、履歴書・職務経歴書の作成、面接対策、模擬面接などを丁寧にサポートし、応募先企業との連絡調整も行ってくれます。
さらに、面接同行や職場見学の調整といった支援も可能で、利用者が不安を感じることなくステップを踏めるよう徹底されています。
就職後も6ヶ月以上にわたって「定着支援」が続き、職場での悩みや不安に寄り添ってくれる体制が整っています。
つまり、就職活動の初期段階から職場定着後まで、一貫したサポートを受けられる点が大きな特長です。
ITや事務以外の職種にも対応していますか？
はい、LITALICOワークスではITや事務職以外の職種にも幅広く対応しています。
たとえば、軽作業、接客、清掃、工場勤務、介護補助、物流関連など、利用者の希望や適性に応じて多様な職種への就職を支援しています。
職種選びに関しても、自分に合った仕事を一緒に探すためのヒアリングや適性評価が行われるため、「自分には事務職しか選択肢がないのでは？」といった不安を感じる必要はありません。
また、職場実習を通じて実際の現場を体験しながら、自分に合った働き方を見つけていくこともできます。
就職先の開拓にあたっては、地域の企業や団体と連携を取りながら、多様な選択肢を提案してくれるのもLITALICOワークスの強みです。
交通費や昼食の補助はありますか？
交通費や昼食の補助については、自治体の支給制度や利用者の状況によって異なります。
たとえば、お住まいの地域によっては「交通費支給」や「昼食提供」といった支援がある場合もありますが、LITALICOワークス全体で一律に提供されているものではありません。
そのため、通所予定の拠点や市区町村の福祉課に確認をすることが重要です。
また、支援区分や収入状況によって、自己負担がある場合とそうでない場合も分かれるため、初回の相談時にしっかりと説明を受けることをおすすめします。
LITALICOワークスでは、こうした費用面での不安にも丁寧に対応してくれるので、気になる点があれば遠慮せずに相談してみると安心です。
LITALICOワークスの口コミと評判｜利用者が語るリアルな声と就職支援の実力まとめ
LITALICOワークスの口コミや評判を調査し、利用者のリアルな声や就職支援の実力についてご紹介しました。
利用者の声からは、同社の就職支援プログラムが多くの方々に支持されていることが伺えます。
その実力は、利用者一人ひとりのニーズに合わせたカスタマイズされたサポートや丁寧なフォローアップが評価されていることが分かります。
さらに、利用者の声からは、LITALICOワークスが求職者のスキルアップやキャリア形成を本気で支援している姿勢が窺えます。
プロフェッショナルなコンサルタントやトレーナーが、利用者と共に目標設定から実現までをサポートしていることが評価されています。
その結果、多くの利用者がLITALICOワークスを通じて理想の職業に就くことができたという声も多く寄せられています。
LITALICOワークスの口コミや評判からは、同社が利用者のニーズを理解し、丁寧かつ熱心に支援する姿勢が伺えます。
これらのポジティブな声は、同社の信頼性と実績の高さを証明しています。
就職支援を真剣に考える方々にとって、LITALICOワークスは信頼できるパートナーとして期待される存在であることが分かります。
今後もLITALICOワークスがさらなる成長と発展を遂げ、多くの求職者にとって頼れる支援機関としての地位を築いていくことが期待されます。
利用者の声からは、同社の将来に対する期待と信頼が感じられ、今後の活躍に期待が高まります。
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さまざまな転職サービスを比較してみたい方へ
転職活動を進めるうえで大切なのは、「自分に合ったサービスを見つけること」です。
転職サービスと一口に言っても、その特徴は本当にさまざまで、サポートの内容や対応している業種、地域、さらには障害のある方への支援の有無なども異なります。
LITALICOワークスのような就労移行支援サービスに限らず、一般的な転職エージェントやキャリア相談、ハローワークとの違いを知ることで、自分の目的に合った選択がしやすくなります。
もし、今のサービスが自分にしっくりきていないと感じていたら、一度視野を広げて他のサービスと比較してみるのも有効です。
生活やお金に関する不安も、転職の方向性を決めるうえで無視できない要素です。
まずは自分の現状と向き合い、よりよい選択をするための情報収集から始めてみてはいかがでしょうか。
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他のおすすめ転職サービスを見てみたい方へ
世の中には本当に多くの転職サービスが存在しています。
その中で自分にとって「本当に使える」と感じるサービスを見つけるのは、簡単なようでなかなか難しいことかもしれません。
でも、実際に複数のサービスを見比べてみることで、それぞれの得意分野やサポートのスタンスが見えてきます。
たとえば、「就労経験が少ない方向け」「障害や困りごとを抱えている方に特化」「職種別の支援に強い」など、選択肢の幅を知るだけでも気持ちが軽くなるはずです。
転職はゴールではなく、これからの人生をより良くするための手段です。
だからこそ、情報をきちんと整理しながら、自分にとって納得できる道を探していくことが大切です。
今まさに選択に迷っている方は、一度カテゴリートップページを覗いてみてください。
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